El modelo de gestión del Benemérito Cuerpo de Bomberos Portoviejo se basa en principios que fortalecen el servicio a la ciudadanía y consolidan el compromiso institucional.
DISCIPLINA
Valor fundamental de quienes conforman el Benemérito Cuerpo de Bomberos Portoviejo, que permite actuar con responsabilidad, compromiso y firmeza ante las exigencias del servicio y las adversidades diarias.
ABNEGACIÓN
Capacidad de anteponer el bienestar de la comunidad sobre los intereses personales, manteniendo siempre la vocación de servicio.
TRABAJO EN EQUIPO
Coordinación del talento humano para alcanzar metas institucionales y aportar al desarrollo de la ciudad de Portoviejo.
ÉTICA
Conducta moral íntegra y desempeño profesional basado en transparencia, respeto y responsabilidad.
COMPROMISO
Cumplimiento responsable de la misión, visión y objetivos institucionales en beneficio de la ciudadanía.
RESPETO
Reconocimiento de los derechos, deberes y obligaciones tanto del personal institucional como de la ciudadanía.
DIÁLOGO Y COMUNICACIÓN
Herramienta fundamental para fortalecer la participación, la integración y la toma de decisiones institucionales.
RESPONSABILIDAD
Cumplimiento eficiente de las obligaciones institucionales orientadas al logro de la misión y visión del Benemérito Cuerpo de Bomberos Portoviejo.
